第A1版:要闻

切实抓好三支队伍建设

——三论学习贯彻全省农业工作会议精神

  □本报评论员
  全省农业工作会议明确了今年我省农业工作的目标和重点任务,把这些任务落到实处,把蓝图描绘到浙江田野上,关键是要靠人去抓、靠人去干。靠谁去干?靠的就是三支队伍:农业生产经营主体队伍、农业技术服务人员队伍、农业管理干部队伍。
  抓好农业生产经营主体队伍建设。广大生产经营主体是美丽田园画卷的执笔者,有什么样的主体就有什么样的农业。浙江农业发展得好,原因之一是在新型农业经营主体培育方面取得了先机。深化农业供给侧结构性改革,主体队伍建设依然是重中之重。今后一个时期,浙江构建现代农业经营体系,要以职业农民为基础、合作组织为纽带、龙头企业为引领,着力构建基础扎实、层次清晰、结合紧密的主体团队,引导和扶持他们更好地在推进产业发展中发挥作用,更好地肩负起打造绿色农业强省的新使命。
  抓好农业技术服务人员队伍建设。一粒种子能改变一个世界,这是科技对农业生产发挥巨大作用的真实写照。近年来,浙江在水稻育种、智慧农业等方面表现出色,得益于先进科技的强有力支撑,得益于一支与此相适应的农业科研队伍和农技服务人员队伍;反过来,一些产业转型升级遭遇瓶颈,迟迟无法实现突破,也是受制于一些关键环节、关键技术上无法实现突破,科技服务人员的力量还不强。当前,我省农技推广中“最先一公里”的研发和“最后一公里”的应用两个环节脱节的现象依然突出。要通过激励机制创新、职称制度改革等途径,引导广大农业科技人员明确工作定位,更好地发挥作用:搞基础研究的,要围绕浙江的产业来确定研究方向,为浙江产业升级服务;搞应用研究的,应该到田间地头去,帮助广大生产主体解决实际问题;搞技术推广报务的,应把论文写在大地上。
  抓好农业管理干部队伍建设。农业部门干部要按照“忠诚、干净、担当”的要求,切实肩负起、履行好使命和责任。要强化使命意识,结合当地实际和岗位职责,拉满弓、使满力,勇争先、创一流,真正成为践行“干在实处、走在前列、勇立潮头”新要求的农业铁军。要强化实干意识,避免空对空的“喊口号”,要善于谋划,实干苦干加巧干,做到能干事干成事。要强化廉政意识,把岗位当“考场”,常怀“赶考”心,坚决克服多一事不如少一事的消极思想,克服“为官不为”、当“太平官”的敷衍心态,该抓的项目要勇于抓,该争取的资金要积极争取,该试点推进的要大胆试点,该面上推开的要积极推开,用实际行动践行“两学一做”,为打造绿色农业强省作出农业人应有的贡献。

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