工地用上指纹考勤
德清“零欠薪”温暖务工者
“下班咯，快去按指纹。”日前中午，刘洪兴致勃勃地来到传达室，往指纹器上面一按，“滴”的一声后，表示他在工地上已经干了一个上午的活。
刘洪是贵州人，3个月前才来到中荣建设德清城南保障房建设工地当粉刷工。“以前在别的工地打工没有打卡制度，这个可真新鲜。”刘洪说：“还是这样好，清清楚楚，等到结工资了，去会计那边拉个单子，就知道我可以拿多少工资，不会出现少算工资的情况。”
在一些机关部门也不多见的指纹考勤，怎么会出现在工地上，并用来考勤流动性比较大的员工？原来这是德清打造“零欠薪”的新举措之一。
在浙江中荣建设有限公司负责建设的武康城南保障房现场，项目负责人姜江华告诉笔者：“以前没有这个制度，工人来多来少我们不掌握，有了指纹考勤，对工人和项目负责人就有双向的牵制：一来工人进出需要按时打卡，还有摄像，别人无法代替，更不会偷懒；二来有了这个打卡器上的指纹，每个工人的考勤信息能及时正确地反馈到会计手中，会计根据收到的数据发工资，工资账目一清二楚，双方都赖不掉，还省却了很多麻烦。”
对于那些不负责任的业主，德清建设部门出台了相应的处罚措施。该县建设局建管科副科长钟志敏介绍说，若是本地业主出现不付或拒付工资，县内限制城建业务3个月到2年不等；若是外地业主出现这种情况，予以清退出德清市场。这些实实在在的举措保障了务工者的利益。
王力中 姚思思 厉 骆
刘洪是贵州人，3个月前才来到中荣建设德清城南保障房建设工地当粉刷工。“以前在别的工地打工没有打卡制度，这个可真新鲜。”刘洪说：“还是这样好，清清楚楚，等到结工资了，去会计那边拉个单子，就知道我可以拿多少工资，不会出现少算工资的情况。”
在一些机关部门也不多见的指纹考勤，怎么会出现在工地上，并用来考勤流动性比较大的员工？原来这是德清打造“零欠薪”的新举措之一。
在浙江中荣建设有限公司负责建设的武康城南保障房现场，项目负责人姜江华告诉笔者：“以前没有这个制度，工人来多来少我们不掌握，有了指纹考勤，对工人和项目负责人就有双向的牵制：一来工人进出需要按时打卡，还有摄像，别人无法代替，更不会偷懒；二来有了这个打卡器上的指纹，每个工人的考勤信息能及时正确地反馈到会计手中，会计根据收到的数据发工资，工资账目一清二楚，双方都赖不掉，还省却了很多麻烦。”
对于那些不负责任的业主，德清建设部门出台了相应的处罚措施。该县建设局建管科副科长钟志敏介绍说，若是本地业主出现不付或拒付工资，县内限制城建业务3个月到2年不等；若是外地业主出现这种情况，予以清退出德清市场。这些实实在在的举措保障了务工者的利益。
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